An der Spitze der Berner Unternehmensgruppe steht nach rund 15 Jahren wieder ein Familienmitglied: Christian Berner, Sohn des Firmengründers Albert Berner, trat im Oktober 2012 in den Vorstand ein. In dieser Funktion ist er gruppenweit für die Bereiche Marketing, Vertrieb, IT und Kommunikation verantwortlich sowie für die Geschäftsfelder Berner und BTI.
Vorstandskollege Lothar Aulich verantwortet die Ressorts Finanzen und Controlling, Human Resources, Einkauf, Logistik und die interne Revision sowie das Geschäftsfeld Caramba.
"Wir sind finanziell und strukturell gut aufgestellt"
"Es ist eine große Ehre und Herausforderung für mich, die Zukunft des Unternehmens mitzugestalten", sagt Berner. Der 28-jährige Diplom-Kaufmann sammelte Erfahrung in unterschiedlichen Bereichen in den Berner- und BTI-Gesellschaften im In- und Ausland. Darüber hinaus war er als Mitglied im Aufsichtsrat der Berner Unternehmensgruppe auch an wesentlichen strategischen Entscheidungen beteiligt: "Unser wichtigstes Ziel ist es, die nachhaltige Entwicklung fortzusetzen, auch wenn die Rahmenbedingungen aufgrund der Eurokrise europaweit zunehmend schwieriger werden. Die Berner Unternehmensgruppe ist ein moderner, europäischer Konzern und gleichzeitig ein Familienunternehmen mit fest verankerten Werten und einer klaren Vision. Wir sind finanziell und strukturell gut aufgestellt. Das sind unsere Stärken und auf die werden wir setzen."
Firmengründer Albert Berner begrüßt, dass die Identität des Familienunternehmens wieder gestärkt wird. "Ich bin davon überzeugt, dass mein Sohn Christian über eine hervorragende Qualifikation verfügt und die Berner Unternehmensgruppe im Sinne der Familie fortführen wird." Kerstin Berner-Göbel, die Schwester von Christian Berner, ist weiterhin als Aufsichtsratsmitglied der Berner SE tätig.
Generationswechsel: Christian Berner ist neuer Vorstand der Berner Unternehmensgruppe

Christian Berner verstärkt den Vorstand der Berner Unternehmensgruppe mit den Sparten Berner, Caramba und BTI. Gemeinsam mit Lothar Aulich übernimmt er die strategische Führung des Familienunternehmens.